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日本哪個行業裏的外國人最多?

2018/09/10

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  日本製造業對外國人的依賴度正在迅速提高。日本經濟新聞(中文版:日經中文網)根據日本政府統計數據,算出了2017年各行業的外國人比率,食品製造行業每千人中有80人是外國人,紡織行業為67人,汽車和船舶等運輸設備行業為60人,佔到6~8%,均超過所有行業的平均值(20人)。一方面,在金融和學術研究等專業性高的領域,外國人的比率相對較低。鑒於嚴重的勞動力短缺,日本政府正在採取行動擴大接納外國勞動者。但日本需要採取新戰略,從全世界吸引包括高端人才在內的多種多樣人才。

   

在日本建築現場工作的越南技能實習生(東京)

     

  本次調查獲得了三菱日聯研究諮詢公司的協助,分析了日本勞動力調查和外國人雇用的申報情況。2017年,日本所有行業平均每千人中有20人是外國人。一方面,在雷曼危機後的2009年僅為9人,增至2.2倍。

    

  從事製造業的外國人眾多,在食品、紡織、運輸設備、電氣設備、金屬製品和生産設備等6個行業,外國人比率超過平均值。

     

  日本大型水産商瑪魯哈日魯(Maruha Nichiro)目前在5個直屬工廠接納了191名外國技能實習生。該公司表示,「來應聘臨時工或派遣員工等的日本人越來越少,不得不依賴外國人」。

       

  主力是外國實習生

         

  日本製造業嚴重短缺勞動力,從7月的有效招聘倍率(用人需求和求職人數之比)來看,「産品製造與加工處理」工作為1.97倍,「金屬材料製造等」工作為2.91倍,均處於較高水平。由外國人彌補人手短缺的格局已經形成,主力是來自越南、中國、菲律賓等的實習生。2017年日本有25.8萬名實習生,其中15.9萬人在製造業工作,約佔6成。  

 

      

  日本的外國實習生在最近5年裏增至近2倍,但接納存在基本限額。例如,「員工超過300人的企業不得超過員工人數的5%」、「30人以下的企業不得超過3人」等。一家為製造業者介紹實習生的關西監理團體表示,實際情況是「由於人手不足,很多中小企業接納的外國人都達到額度上限」。

      

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